Niels van der Mast - Systemisch advies/coaching & organisatie-opstellingen: de kern van de zaak
Als trainer/coach draag ik bij aan het verbeteren van de (onderlinge) communicatie en het vergroten van de (eigen) creatieve kracht van mensen, altijd met oog voor de context waarbinnen mensen (moeten) functioneren. Als we met een systemische blik naar organisaties gaan kijken, blijkt dat er vaak andere, dieperliggende oorzaken zijn die bepalen of een organisatie gezond is en of mensen hun werk goed kunnen doen: de systemische factor.
Regelmatig lopen mensen individueel of in teamverband vast in 'het gedoe'. Vaak komt dit doordat specifieke talenten niet benut worden of doordat er onbewuste dynamieken in een team spelen waardoor er niet uitkomt wat er in zit. Met behulp van inspirerende sessies (bijv. het Talenteninterview of de workshop 'Team vol Talent') maak ik de boel los, zodat er weer ruimte voor 'het goede' ontstaat.
lees verdersteekwoorden
organisatieopstellingen - opstellingen - systemisch advies - teamontwikkeling - talentontwikkeling - systemisch werken